Identifiée au niveau national par une enquête de l'Apec, la reprise de l'embauche dans les secteurs de l'informatique, des logiciels et des services se confirme sur les Alpes-Maritimes. Une reprise qui touche toutes les spécialités.
L'augmentation des volumes d'affaires, l'amélioration du taux d'activité des SSII et la stabilisation des tarifs sont quelques-uns des signaux favorables qui donnent confiance aux acteurs du marché. Des signes qui encouragent également le recrutement. Selon l'Apec (Association pour l'emploi des cadres), les entreprises du secteur de l'informatique prévoient en effet environ 30.000 embauches de cadres et de jeunes diplômés en 2005, après les 25 000 recrutements effectués en 2004.
Une reprise qui touche toutes les spécialités. Alors que plusieurs grandes SSII (Société de services et d'ingénierie informatique) ont annoncé pour 2005 des plans de recrutements importants, ciblant notamment les jeunes diplômés informaticiens, "les petites et moyennes SSII recrutent plutôt des cadres de trois à dix ans d'expérience, en priorité des spécialistes Java, WebSphere et DB2 ou des compétences en FAH, ajoute l'Apec. Exceptées les SSII, les gros recruteurs sont les banques, les assurances, les administrations et les télécoms, révèle l'association.
Qu'en est-il dans les Alpes Maritimes ? Pour Françoise Maurel, directrice de l'ANPE Nice, le secteur informatique pousse en effet l'emploi azuréen. "Nous avons noté une nette reprise dans ce secteur. Au premier trimestre 2005, nous avons par ailleurs enregistré une augmentation de 10% des offres par rapport à la même période en 2004. Actuellement, le secteur informatique représente la moitié de nos offres. Parallèlement, nous enregistrons moins de demandes, et craignons d'avoir des difficultés à pourvoir à toutes les offres. En effet, les profils les plus recherchés sont des spécialistes en Java, C++, et JE22, et ces compétences risquent de manquer. Un des autres secteurs qui recrute actuellement est celui de l'industrie du bâtiment. Avec la réalisation du tramway à Nice, nous avons beaucoup d'offres en ingénierie du bâtiment".
Pour Antoine Garcia, fondateur d'AG Consulting, cabinet de recrutement spécialisé dans les TIC à Sophia, la reprise se fait sentir depuis septembre 2004. "Actuellement dans le secteur IT, entre 150 et 200 postes sont à pourvoir dans les Alpes-Maritimes, les trois quarts étant publiés par les SSII". Les télécoms, le transport, le secteur public, l’industrie et les banques sont les grands secteurs qui recrutent. "Le développement représente à lui seul 41% des offres d'emploi, l'exploitation et la maintenance 25%, les télécoms et l'électronique 18%, et l'informatique de gestion 16%", ajoute-t-il.
Les profils phares recherchés sont les ingénieurs études et développement, pouvant faire valoir entre 3 et 5 ans d'expérience, les ingénieurs avant-vente, dotés d'une expérience en communication, et les architectes en système d’information, avec une dizaine d'années d'expérience. Pour les mois à venir, "cette croissance devrait se poursuivre, en particulier dans l'infogérance, les progiciels et le conseil", conclut Antoine Garcia.