Le mois de mars devient celui de la promotion de l'apprentissage dans le département : la Chambre de commerce et d'industrie et la Chambre des métiers et de l'artisanat ont décidé de renouveler du 1er au 31 mars l’opération "le mois de l’apprentissage".
Promouvoir l'apprentissage comme une voie de formation comme les autres, valoriser ce type de formation auprès des jeunes, des parents et des établissements scolaires, et surtout informer de ce qu’est l’apprentissage : les objectifs de la seconde édition du mois de l'apprentissage qui s'ouvre aujourd'hui mercredi 1er mars restent les mêmes que l'an dernier. Organisée en partenariat avec l’Inspection, l’Académique des Alpes Maritimes, les CFA du département, la Chambre de Commerce et d'Industrie Nice Côte d'Azur et la Chambre de Métiers et de l'Artisanat, cette opération de promotion auprès des entreprises, des prescripteurs, des jeunes et de leurs parents se prolongera jusqu'au 31 mars.
"Cette année, les Alpes Maritimes comptent près de 10.000 apprentis, du CAP au master II" note Eric Maguin, de la direction de la Formation Professionnelle et de l'Apprentissage à la CCI Nice Côte d'Azur. "Seulement, on dénombre encore beaucoup d’abandons car les jeunes qui s’engagent ne savent pas toujours à quoi ils s’attendent. L’objectif de cette opération est donc aussi de les informer sur les avantages et inconvénients de ce type de formation qui allie cours théoriques et pratiques en entreprise".
Quelques nouveautés aussi cette année. Après les collégiens l’an dernier, la deuxième édition s’ouvre aux lycéens. Des tables rondes entre professeurs de collèges et lycées, conseillers d'orientation, centres de formation d'apprentis se tiendront dans une quarantaine d'établissements du département. Au programme également : des présentations de l'apprentissage directement auprès des élèves de 3e et de lycée (une trentaine de visites programmées) et la diffusion de 30.000 "guides de l'apprentissage" dans les collèges et lycées.
Autre nouveauté : un forum-débat qui sera organisé le 24 mars, de 14h30 à 16h30, au Ceram de Sophia Antipolis sur le thème "l'Apprentissage dans la gestion prévisionnelle des ressources humaines".A cette occasion, des responsables des ressources humaines de grandes entreprises comme Renault, Schneider électrique, Alcatel Space ou encore Carrefour seront invités à témoigner. Une belle façon également de montrer que l'apprentissage touche désormais tous les niveaux d'enseignement et s'intégre dans la stratégie de recrutement des entreprises de toutes tailles.
Contact
Un numéro de téléphone pour renseigner et informer les parents, les élèves, les entreprises sur les modalités de fonctionnement de l'apprentissage : 08 20 427 777